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通常参加枠 Free
Standard (Lottery Finished)
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Description
Hot Topic HRは、HR業界で話題になっているモノ・コトを掘り下げて紹介するMeetupイベントです。
毎回、異なるトピックをピックアップし、その裏側にあったエピソードや苦労、ノウハウを共有します。
登壇者からの発表や参加者とのインタラクティブなコミュニケーションに加えて、懇親会で他の企業の採用担当者とも交流していただけます。
お酒を飲みながら、採用に活かせるノウハウを学んでみませんか?
※LAPRAS株式会社(旧名:scouty)が主催するイベントですが、scoutyと接点がない方でもぜひ気軽にご参加ください。
#1のテーマは「ミラティブの採用広報」
第1回では、株式会社ミラティブの採用広報について掘り下げます。
先日公開された「採用候補者様への手紙」はメディアにも取り上げられ、SNSで話題となりました。
また、PR Tableなどを活用して、採用広報へも積極的に取り組んでいます。
今回はミラティブの採用広報の効果や、仕掛け作りについて、採用広報担当の廣田さんに登壇いただき、お話を聞いていきます。
<発表内容>
・採用候補者様への手紙が生まれたきっかけ
・最初は手紙じゃなかった?手紙のフォーマットに至った代表の想いと狙い
・採用広報の優先度について。ミラティブの判断
・公開の効果
・採用後方は経営陣のコミットから。手法の公開
登壇者:株式会社ミラティブ 人事・採用チーム 廣田良歌さん
【概要】
日時:2019年4月17日(水) 19:30〜21:30 (受付19:00〜)
対象:企業の採用・人事・採用広報担当者
場所:scouty Open Lab (渋谷駅徒歩7分)
東京都渋谷区桜丘町4-14 VORT渋谷桜丘11階
アクセス:https://goo.gl/maps/giWGSaQoMZs
【スケジュール】
時間 | 内容 |
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19:00 | 受付開始 |
19:30 | ご挨拶とイベント趣旨のご説明・乾杯 (司会:scouty 伊藤 哲弥) |
20:00 | ミラティブ、採用広報のすべて |
20:40 | 中締め・懇親会 |
21:30 | 終了予定 |
【LAPRAS株式会社について】
LAPRAS株式会社が提供する「LAPRAS SCOUT」は、人工知能によりインターネット上のオープンデータから情報を取得して、人々の能力を自動分析し、最適な企業とマッチングする登録不要の新しい転職サービスです。経験年数や希望年収などの単純な数値情報だけでなく、自分の書いたコードやブログ投稿のような定性的な情報もふまえた本質的なマッチングが可能です。エンジニアに対して本人も知らないようなより良い環境や職場を提供することを目的としてサービスを展開しており、現在はITベンチャー企業を中心に約70社が導入しています。 https://scout.lapras.com/
【その他】
・当日の様子は写真を撮ってFacebookなどのSNSに公開を予定しています。 問題がある方は、事前にその旨ご連絡ください。
・参加者への営業行為は原則として禁止いたします。
・事業会社の採用ご担当者以外のご参加は原則として行なえません。ご事情などございましたら、お申込み時の自由記載欄にご記入ください。
・採用関連のサービスを展開されている企業様におかれましては、ご参加をお断りする場合がございます。予めご了承ください。
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